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顺应发展要求，企业的生产运营数字化与信息化进程不断加快，对企业的安全管理工作提出新的要求。今年来，张家界市慈利县烟草专卖局（分公司）依托全省系统安全生产管理信息平台的上线与运行，积极探索“数智”赋能安全生产管理新路径，在推动行业创建安全管理新格局的大进程中贡献自身“基层”力量。
转变观念，让“互联网＋安全生产”深入人心。
“安全检查还需要上系统哟。”
“小李，我要怎么在管理平台上查看自己的岗位安全职责呀？”
......
自全省系统安全管理平台上线以来，专职安全管理员小李在进行基础数据录入与维护的同时，要解答各种各样的问题，尤其是部分年龄较大、接受新鲜事物较慢的干部职工，对新系统的上线存在疑问，实际操作上也存在困难。
针对这些问题，慈利烟草通过召开专门会议、宣传组入部门、下基层等多种方式，从工作实际延伸到行业发展大局，多方位、多角度向干部职工讲解“互联网＋安全生产”的重要意义，让大家充分意识到安全管理平台上线，并不是给安全生产工作“徒增烦恼”，而是充分利用网络交互式、扁平化、便捷性的特点，提高对安全生产态势的感知能力，为解决基层单位烟草站点分布广、安全监管难找到新的突破口，也为干部职工安全生产管理全过程参与找到新平台。
安管平台使用“一对一”教学
除此之外，慈利烟草由青年员工组成系统操作指导志愿服务小组，开展“少带老”“一对一”“手把手”教学，让新系统在全员范围内推广普及，在全公司营造懂网、学网、用网氛围，为“数智”之风吹到安全管理的各个角落建立坚实基础。
整合资源，发挥数据监管“智”能量
没有数据的数字化、信息化就像“无本之木”“无源之水”。
“安管平台上线之前我们的基础数据资料、痕迹化记录都是纸质化的，资料易丢失 、难收集、难输出的问题一直存在。”小李说道。
随着安全生产设备更新换代，相关数据信息也日益复杂，而纸质化资料的局限性也导致很多数据更新滞后。
“我们的基层烟草站有八九个，每个站点的消防设施设备数量都不少，耗损率也不小，消防设施设备数据更新有时候难免滞后，新系统上线后，我们考虑把部分权限分给站点的基层安全管理员，让他们及时对各自站点的消防设施设备数据进行更新，‘电子台账’数据多人监控、随时更新，确实比纸质的方便多了。”慈利烟草安保室主任说道。
统筹推进，“多部门协同”更进一步
“我们有专门的安全管理部门，很多干部职工也因此错误地认为，安全管理是一个部门、几个人的事，没有真正参与安全管理的工作中来，借助此次平台的上线，在数据整理与维护、各个功能页面推广使用过程中，我们努力构建良好的沟通机制与多部门共同参与协同机制，让各部门转被动监管为主动参与。”慈利烟草主要负责人说道。
安管平台上线以来，慈利烟草多次召开多部门会议，明确各部门职责，并就非安管部门安全管理参与度低、部门安全责任跟踪落实难、基层站点隐患自查能力不足等问题开展研究讨论，建立兼职安全管理员制度，将安全管理职能渗透到各个部门与各个基层站点。
“当上兼职安全管理员后，我感觉自己肩上的责任更重了，除了站里消防设施设备维护保养和隐患自查等基础工作，还要提醒与监督站内其他干部职工的安全责任落实，安全管理相关学习也不能断，不过安管平台上线后，我这心里更有底了。”慈利烟草高峰标准化烟草站兼职安全员小吕说道。
高峰烟草站火灾自动报警控制柜
安全生产是企业的生命线。慈利烟草目前已实现机关与部分基层站点重点部位火灾智能监控、消防设施多方联动、自动灭火等“智”化管理，下一步，慈利烟草将继续推进安全管理“数智化”，在推广使用安全生产管理信息平台积极作为的同时，不断完善已有的隐患智能监测系统，加强多方联动，着力挖掘“数智”力量在有效掌握安全生产动态、管控安全风险、及时发现并处置事故隐患、提升事故应急救援处置能力等方面的潜力，切实提高单位本质安全水平，为行业在促进安全生产管理由传统模式向“数字化管理、网络化协同、智能化管控”模式转型的大进程中贡献自己的基层力量，努力在安全生产治本攻坚三年行动中答出自身满意答卷。