云南师宗县烟草加强人员的安全培训和管理

为认真贯彻落实《治本攻坚三年行动方案》，云南省师宗县烟草专卖局（分公司）围绕方案中的工作任务，加强业务外包、劳务派遣、季节性用工等人员的安全培训和管理，进一步提升安全素质和能力，全面提升整治水平，扎实开展治本攻坚行动。

师宗县局（分公司）加强业务外包、劳务派遣、季节性用工等人员的安全培训和管理，严格安全资质和安全培训准入制度，定期不定期开展安全培训检查。

组织相关方学习《中华人民共和国安全生产法》《烟草企业安全生产标准化规范》《国家烟草专卖局关于印发烟草行业外来施工作业安全管理暂行规定的通知》等工作要求和法律法规，切实树牢法制观念，提高安全意识。进一步分析研判安全生产薄弱环节和容易引发事故的短板漏洞，全面部署新一年的安全生产工作，着力查缺补漏、消除盲区、堵塞漏洞，时刻绷紧安全生产这根弦，严防各类安全事故发生。分管领导同绿化保洁、保安服务、临时作业等相关方人员进行谈话，强调安全工作要求，保障职工和外来人员的生命财产安全。通过线上线下相结合，积极营造“安全生产、人人有责”的浓厚氛围。通过召开复工安全培训、安全生产知识宣讲会等形式，大力宣传相关安全知识，着力提高员工的安全意识和自我保护意识。由分管领导带队，对县局办公室维修在建工程及出租物业进行安全检查，对排查出的安全管理落实不到位的施工隐患，要求相关方限期整改到位，确保施工安全。开展安全生产检查，针对交通安全、消防安全隐患排查等多个重点方面，开展安全排查，对于检查中发现的安全隐患，建立问题清单，督促在规定时限内整改到位。建立完善相关方管理台账，开展常态化督查提醒；加强对植物灭虫农药、高处修枝作业等危险作业日常检查和安全管控，督促施工人员做好防护，严防安全事故发生。